entrench 单词的含义
- 牢固确立
- 作为防御挖掘
- 在想法或立场上建立牢固基础
entrench 英文例句
例句是你认识词义的开始,不急着背诵,先感受它在句子中的用法。
entrench 音标与发音
英式
/ɪnˈtrɛntʃ/
美式
/ɪnˈtrɛntʃ/
entrench 单词的词源
词根:'en-'(投入) + 'trench'(挖掘的渠道)。历史来源:源自中法语 'entrencher',源自 'trenchier'(挖掘)。记忆:想象士兵在战斗中挖掘壕沟以寻求庇护,牢固确立他们的位置,这与使某物安全或根深蒂固的思想有关。
注一:这些释义和词源并非传统字典中的标准定义,而是为了帮助记忆和理解单词的实际应用而提供的扩展解释。通过这些背景信息,我们力求让单词更加生动、易于理解,并帮助你记住它们在实际生活中的含义。
注二:LexiTalk 在设计学习流程时,遵循语言学中的“可理解输入”原则。当学习者接触略高于自己水平但能从语境中理解的内容时,大脑会自然吸收语言。这就是为什么我们让每个单词都出现在真实语境中,通过例句和联想帮助你理解并灵活使用。
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真实语境解释
Entrench 常用来表示将某物牢固地建立起来,使其不易改变或移除。它既可用于抽象事物,如信念、政策、长期形成的常规,也可用于具体事物,如在政府或机构内深度嵌入的政策框架。第二层含义涉及挖掘/防御工事的加固,比如士兵挖壕以巩固位置。第三层含义是通过论证、证据或社会共识来对某一立场形成强大控制力。记忆的意象是穴位被深深埋入地面,象征稳固与安全。
用法提醒
- 在时间推移中把某物牢固确立时使用 entrench。既可用于信念、政策、常规等抽象对象,也可用于具体的防御工事。描述物理防御时,entrench 指挖掘并加强位置。及物动词用法,主语可为某物或自己;被动用作 be entrenched 也常见。正式场合偏好 entrenchment 作为名词。避免在需要表达强烈、持久承诺的场合使用过于口语的替代词。
常见误解
- 只指战争中的挖沟
- 总带有负面含义
- 不能用来描述信念或政策
- 可以与 embed/ingrain 互换
- 仅表示轻微加强,而非牢固固定
语言思维差异
对于学习英语的简体中文使用者,entrench 常常给人正式、策略性的感觉。在日常表达中,可能会用'坚持到底'、或'巩固立场'等说法,但 entrench 更强调长期的、难以改变的状态,常见于政治或组织层面。学习者有时会把它和 embed、ingrain 混用,导致在口语中显得生硬。
学习提示
- 把 entrench 与“挖掘、牢固建立”的形象联系起来,帮助记忆核心含义
- 与 strengthen、fortify、embed 等动词进行对比练习
- 用抽象(信念)和具体(政策)两类对象来练习
- 留意搭配:entrench a position、be entrenched in 等
- 在正式语境中使用以体现其长期性
- 避免在日常口语中过度使用,适用于正式写作
五步学习法,用英语来学习英语
步骤1:含义
What does the word 'entrench' mean?
A.To remove from a position
B.To disrupt or weaken
C.To establish firmly or solidly
D.To fail to support
步骤2:使用
Which sentence uses 'entrench' correctly?
A.The company's new policy aimed to entrench workplace equality.
B.They decided to entrench their fears by avoiding the situation.
C.He will entrench himself in bed to avoid going outside.
D.She tried to entrench her argument without providing any evidence.
步骤3:同义词
Which word is most similar to 'entrench'?
A.Establish
B.Remove
C.Dissolve
D.Worsen
步骤4:反义词
What is the opposite of 'entrench'?
A.Secure
B.Displace
C.Embed
D.Reinforce
步骤5:掌握
Can you think of a real-life context where a policy is made to ensure stability?
A.The community decided to enforce new laws that would create even more division.
B.They implemented measures to protect vulnerable populations.
C.The organization chose to ignore the feedback from employees following an incident.
D.The longstanding rules were disregarded in favor of new strategies.
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